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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)完成下達(dá)的年度銷售任務(wù)。
2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)區(qū)域內(nèi)的日常管理和客戶關(guān)系的維護(hù)。
3、及時(shí)解決客戶的各項(xiàng)問(wèn)題，建立完整的客戶資料。
4、定期總結(jié)工作，并向部門經(jīng)理提交工作報(bào)告。
5、收集市場(chǎng)信息，有針對(duì)的拓展業(yè)務(wù)及項(xiàng)目開發(fā)。
6、服從公司統(tǒng)一的管理制度。

任職資格：
教育背景：本科，機(jī)械自動(dòng)化或建筑設(shè)計(jì)類專業(yè)，
工作經(jīng)歷：有2年以上的機(jī)電行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。有客戶關(guān)系者優(yōu)先。
技能技巧：良好的分析能力、語(yǔ)言組織能力、商務(wù)談判能力，具有出色的人際溝通能力。
工作態(tài)度：獨(dú)立工作能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力；
極強(qiáng)的責(zé)任心；
較強(qiáng)的承壓能力；
發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力；
積極主動(dòng)、性格開朗、講效率、樂(lè)于接受挑戰(zhàn)。
有電梯行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或有機(jī)電設(shè)備經(jīng)驗(yàn)且持有C牌或以上級(jí)別駕照者優(yōu)先考慮

福利待遇：
1.年薪高達(dá)15萬(wàn)以上
2.5天7.5小時(shí)工作制，享受國(guó)家法定假期、帶薪年假
3.為員工購(gòu)買養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、重大疾病
4.符合條件的員工可享受高額的提成收入
5.根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)發(fā)放年終獎(jiǎng)金及項(xiàng)目獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、團(tuán)體合作獎(jiǎng)
6.公司每年組織年度旅游，并為符合條件的員工發(fā)放旅游費(fèi)
7.重大節(jié)日向員工發(fā)放節(jié)日費(fèi)，組織員工參加公司年會(huì)
8.公司有完整的培訓(xùn)體系，為符合條件的員工提供專業(yè)資格獎(jiǎng)勵(lì)金、繼續(xù)教育資料費(fèi)和在職學(xué)歷培訓(xùn)資助
9.公司定期組織豐富多彩的文體活動(dòng)，對(duì)員工生日、婚育期間予以特別慰問(wèn)

職位類別： 銷售經(jīng)理/主管/主任

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