任職要求：善于溝通、吃苦耐勞
工作內(nèi)容：主要負責(zé)電梯資料整理，新梯報裝、報檢、辦證等事宜
薪資待遇：1、底薪3000-6000
2、購買社保、通訊、交通補助、可提供住宿。
3、國家法定節(jié)假日休息。
工作內(nèi)容：主要負責(zé)電梯資料整理，新梯報裝、報檢、辦證等事宜
薪資待遇：1、底薪3000-6000
2、購買社保、通訊、交通補助、可提供住宿。
3、國家法定節(jié)假日休息。
職位類別： 前臺/文員/接待/秘書
舉報
全選
申請職位
-
4.8-6千/月申請職位職位信息： 1.負責(zé)數(shù)據(jù)據(jù)錄入、匯總，報告制作； 2. 負責(zé)資料準備、成本預(yù)算； 3. 負責(zé)通知相應(yīng)的代銷商、承運公司、安裝分包商和安裝監(jiān)督提前準備與發(fā)貨相關(guān)的事宜； 4.負責(zé)安裝部其..
-
2-5千/月申請職位1.文秘或人力資源相關(guān)專業(yè)，熟練使用辦公軟件，有良好的溝通能力和責(zé)任心，熟悉人事行政的工作流程。 2.負責(zé)日常擬文及文字編輯，會議記錄及紀要整理和上下傳達。 3.負責(zé)公司員工的入離職手續(xù)、社保..
-
4-6.5千/月申請職位崗位職責(zé)： 日常生產(chǎn)計劃跟進，產(chǎn)品包裝發(fā)貨等相關(guān)事宜。 崗位要求： 1、中專及以上學(xué)歷； 2、為人誠實正直，富有責(zé)任心，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排； 3、能熟練操作Excel等基本工作表格，不會可教。 工作時..
-
4-6千/月申請職位崗位職責(zé)： 1、接聽、轉(zhuǎn)接電話； 2、負責(zé)辦公室的文秘、信息、機要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作。 3、聽從公司安排。 任職要求： 1、年齡在35周歲以下； 2、性格開朗、待人熱誠，形象..
-
3.8-4.5千/月申請職位崗位職責(zé)： 1、貫徹公司的質(zhì)量方針，實施質(zhì)量體系，確保公司方針目標的實現(xiàn)； 2、負責(zé)生產(chǎn)計劃的確認與回復(fù)，車間施工計劃的審核，對發(fā)貨計劃負完全責(zé)任； 3、負責(zé)月度生產(chǎn)計劃的綜合產(chǎn)能分析，內(nèi)部..
-
4.5-6.5千/月申請職位一、要求： 1、年齡18-35歲，中專及以上文化程度，思維敏捷，數(shù)據(jù)觀念強； 2、計算機，電腦文秘相關(guān)專業(yè)，辦公軟件操作熟練； 3、有制造型企業(yè)文控、技術(shù)單位助理工作經(jīng)驗1年以上者優(yōu)先； 二、工作..
-
3.5-5千/月申請職位崗位職責(zé)： 1、不斷學(xué)習(xí)各種產(chǎn)品、材料標準； 2、根據(jù)技術(shù)規(guī)范和訂單要求，參照對應(yīng)產(chǎn)品標準、材料標準要求及實測值，負責(zé)產(chǎn)品中英文質(zhì)保書的制作； 3、負責(zé)進貨檢驗記錄和檢驗結(jié)果數(shù)據(jù)的..
-
4-6千/月申請職位中專（職高含）以上學(xué)歷、20-36歲；基本薪水同1、崗位補貼300-800不等；有月度績效100-500不等
-
3.5-5.5千/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負責(zé)采購進度表的更新及整理工作，并保證及時、準確； 2、協(xié)助采購員對采購訂單及時進行跟催，對交貨狀態(tài)做好相應(yīng)的臺賬管理工作； 3、負責(zé)采購合同的歸檔管理工作； 4、..
-
3-6千/月申請職位職位要求：身高162CM以上，形象氣質(zhì)佳、性格平和、勤奮踏實、有較好的品德修養(yǎng)，具備一定的溝通能力，office軟件操作熟練。年齡18-28周歲。 職責(zé)描述：客戶接待、接打電話、收發(fā)傳真、整理合同、..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：機械設(shè)備
- 所在地區(qū)：廣東-中山市
- 聯(lián)系人：韓小姐
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：
