職位信息：
1.負責現(xiàn)場維修保養(yǎng)，保證用戶電扶梯的正常運行
2.完成每臺電扶梯維保后的表單填寫，并與用戶進行有效的溝通
3.對于現(xiàn)場遇到的問題和改進建議反饋給直接主管或FOD進行確認
4.負責對應地區(qū)的一般故障的召修
任職資格：
1.中專或以上學歷，持有《特種作業(yè)人員證》
2.3個月以上工地安裝或維保工作經(jīng)驗
3.22-35周歲
4.對客戶熱情親切、誠信務實；具有吃苦耐勞、勤奮、好學、敬業(yè)精神
5.能夠適應晚班工作者優(yōu)先
薪資福利：
1、基本工資+績效獎金；
2、六險一金（含社保+商業(yè)意外醫(yī)療補充保險，公積金按12%繳納）
3、國家法定節(jié)假日休假，按社會工齡核算年假；
4、交通、午餐、通訊補貼；
5、年度培訓、定期體檢、年度團建；
6、節(jié)日福利、生日、書報、工會福利等；
1.負責現(xiàn)場維修保養(yǎng)，保證用戶電扶梯的正常運行
2.完成每臺電扶梯維保后的表單填寫，并與用戶進行有效的溝通
3.對于現(xiàn)場遇到的問題和改進建議反饋給直接主管或FOD進行確認
4.負責對應地區(qū)的一般故障的召修
任職資格：
1.中專或以上學歷，持有《特種作業(yè)人員證》
2.3個月以上工地安裝或維保工作經(jīng)驗
3.22-35周歲
4.對客戶熱情親切、誠信務實；具有吃苦耐勞、勤奮、好學、敬業(yè)精神
5.能夠適應晚班工作者優(yōu)先
薪資福利：
1、基本工資+績效獎金；
2、六險一金（含社保+商業(yè)意外醫(yī)療補充保險，公積金按12%繳納）
3、國家法定節(jié)假日休假，按社會工齡核算年假；
4、交通、午餐、通訊補貼；
5、年度培訓、定期體檢、年度團建；
6、節(jié)日福利、生日、書報、工會福利等；
職位類別： 電梯維保技術(shù)員
舉報
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：中外合資
- 所屬行業(yè)：機械設備
- 所在地區(qū)：浙江-杭州市
- 聯(lián)系人：OEHR
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：江干區(qū)九環(huán)路28號
